Moderne Personalentwicklung gestaltet den Raum für Lernen und Arbeiten. Sie ermutigt Menschen sich selbst weiterzubilden, unterstützt den einzelnen Mitarbeiter kontinuierlich dabei sich mit seinen Potenzialen bestmöglich in das Unternehmen einzubringen und trägt mit passgenauen Instrumenten maßgeblich zum Erfolg des Unternehmens bei.
Gemeinsam entwickeln wir innovative Trainingsdesigns, stärken die Selbstlernkompetenz der Menschen und vernetzen Lernen und Arbeiten für eine kreative und innovative Organisation.
Das sind unsere Erfolgsfaktoren:
Wir glauben, dass Menschen selbst am Besten wissen, welchen Input sie zu welcher Zeit brauchen. Wir zeigen ihnen deshalb Wege auf, wie sie persönliche und fachliche Ziele eigenverantwortlich erreichen. Dafür setzen wir auf lernen, umsetzen und Erfahrungen teilen. Wir wollen im Unternehmen Räume öffnen, in denen die Lernenden über persönliche Herausforderungen und berufliche Projekte sprechen, eigene Gedanken mit den Kollegen wertfrei teilen und durch kontinuierliche Rückmeldungen aus dem Unternehmen eigene Kompetenzen gezielt zu entwickeln.
Die Teilnehmenden wenden das Gelernte direkt in der Praxis an, holen sich Feedback ein und teilen Wissen und Fertigkeiten im Unternehmen. Wir fördern den Austausch von Ideen, steigern die Kooperation über Teamgrenzen hinweg und entfesseln die Innovationsfreude im Unternehmen
Gemeinsam machen wir uns auf die Suche nach pragmatischen Lösungen und finden Antworten darauf, wie sich social. blended. learning in ihrem Unternehmen realisieren lässt. Wie sind neugierig! Erzählen Sie uns von ihren Voraussetzungen und Zielen. Gern erstellen wir ihnen ein individuelles Konzept für eine moderne und wirksame Personalentwicklung.
Vertrauen Sie auf über 45 Jahre Erfahrung in Sachen Personalentwicklung. Gern stehen ihnen unsere Experten in Training, Coaching, Sparring und Transferbegleitung zur Seite und führen das Programm durch. Wir koordinieren das Projekt und entwickeln zielgerichtete Maßnahmen zur kontinuierlichen Unterstützung der Teilnehmenden.
Laden Sie sich hier die Broschüre als PDF herunter.
Seit 1976 vertrauen uns Unternehmen in allen Fragen der Personalentwicklung. Für die individuelle Weiterbildung einzelner Mitarbeiter bieten wir Seminare und Coachings im Bereich Führung, Kommunikation und Persönlichkeit an. Workshops, Inhouse-Trainings und Entwicklungsprogramme für Fach- und Führungskräfte passen wir direkt an die Bedarfe der Unternehmen an. Wir stehen für hohe Beratungskompetenz, sorgfältige Prozessbegleitung und praxisnahe Inhalte. Besonderes Expertenwissen haben wir im Bereich der Führungskräfteentwicklung aufgebaut.
